某社區(qū)服務(wù)中心錄用了某大學(xué)社會(huì)工作專業(yè)畢業(yè)生小楊,機(jī)構(gòu)指定資深社會(huì)工作者老張擔(dān)任他的督導(dǎo)。在雙方共同確定了督導(dǎo)形式后,老張向小楊重點(diǎn)介紹了在社區(qū)中接受矯正服務(wù)的服務(wù)對(duì)象的一些特征,如與家人關(guān)系不好,缺乏健康的生活圈子,處理個(gè)人情緒和問(wèn)題的能力不足,受到社會(huì)排斥等特征。上述督導(dǎo)內(nèi)容主要是為了引導(dǎo)小楊( )。
- A
盡快勝任工作
- B
樹(shù)立正確工作態(tài)度
- C
提高工作效率
- D
提升自我價(jià)值感