甲公司2015年應(yīng)付工資總額為2000萬(wàn)元，其中，生產(chǎn)工人工資800萬(wàn)元，生產(chǎn)部門(mén)管理人員工資200萬(wàn)元，行政部門(mén)職工工資100萬(wàn)元，財(cái)務(wù)部門(mén)職工工資300萬(wàn)元，銷(xiāo)售人員工資600萬(wàn)元。按照規(guī)定，甲公司需要分別按照職工工資總額的2%和1.5%計(jì)提工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)。不考慮其他因素，下列表述正確的有）。
甲公司應(yīng)確認(rèn)職工薪酬的金額為2070萬(wàn)元
甲公司應(yīng)計(jì)入生產(chǎn)成本的職工薪酬金額為1035萬(wàn)元
甲公司應(yīng)計(jì)入管理費(fèi)用的職工薪酬金額為414萬(wàn)元
甲公司應(yīng)計(jì)入財(cái)務(wù)費(fèi)用的職工薪酬金額為103.5萬(wàn)元
甲公司應(yīng)計(jì)入生產(chǎn)成本的職工薪酬＝800＋800×（2%＋1.5%）＝828（萬(wàn)元），應(yīng)計(jì)入制造費(fèi)用的職工薪酬＝200＋200×（2%＋1.5%）＝207（萬(wàn)元），應(yīng)計(jì)入管理費(fèi)用的職工薪酬＝（100＋300）＋（100＋300）×（2%＋1.5%）＝414（萬(wàn)元），應(yīng)計(jì)入銷(xiāo)售費(fèi)用的職工薪酬＝600＋600×（2%＋1.5%）＝621（萬(wàn)元），因此，應(yīng)確認(rèn)的職工薪酬的金額＝828＋207＋414＋621＝2070（萬(wàn)元）。
多做幾道
企業(yè)以公允價(jià)值計(jì)量與其他資產(chǎn)或與其他資產(chǎn)及負(fù)債組合使用的非金融資產(chǎn)時(shí)，下列會(huì)導(dǎo)致估值前提對(duì)該非金融資產(chǎn)公允價(jià)值的影響有所不同的情況有（ ） 。
非金融資產(chǎn)與其他資產(chǎn)或負(fù)債組合使用前提下的公允價(jià)值，與該非金融資產(chǎn)單獨(dú)使用前提下的公允價(jià)值可能相等
非金融資產(chǎn)與其他資產(chǎn)或負(fù)債組合使用前提下的公允價(jià)值，可通過(guò)對(duì)單獨(dú)使用的該非金融資產(chǎn)價(jià)值進(jìn)行調(diào)整反映
非金融資產(chǎn)與其他資產(chǎn)或負(fù)債組合使用前提下的公允價(jià)值，可通過(guò)市場(chǎng)參與者在資產(chǎn)公允價(jià)值計(jì)量中采用的假設(shè)反映
非金融資產(chǎn)與其他資產(chǎn)或負(fù)債組合使用前提下的公允價(jià)值，可通過(guò)估值技術(shù)反映
為提高公允價(jià)值計(jì)量和相關(guān)披露的一致性和可比性，企業(yè)應(yīng)當(dāng)將估值技術(shù)所使用的輸入值劃分的層次包括（）。
第一層次輸入值
第二層次輸入值
第三層次輸入值
第四層次輸入值
下列關(guān)于公允價(jià)值層次的說(shuō)法中，正確的有（）。
第一層次輸入值是企業(yè)在計(jì)量日能夠取得的相同資產(chǎn)或負(fù)債在活躍市場(chǎng)上未經(jīng)調(diào)整的報(bào)價(jià)
第二層次輸入值是除第一層次輸入值外相關(guān)資產(chǎn)或負(fù)債直接或間接可觀察的輸入值
第三層次輸入值是相關(guān)資產(chǎn)或負(fù)債的不可觀察輸入值
企業(yè)只有在相關(guān)資產(chǎn)或負(fù)債幾乎很少存在市場(chǎng)交易活動(dòng)，導(dǎo)致相關(guān)可觀察輸入值無(wú)法取得或取得不切實(shí)可行的情況下，才能使用第三層次輸入值
下列各項(xiàng)中，不應(yīng)將取得資產(chǎn)或承擔(dān)負(fù)債的交易價(jià)格作為該資產(chǎn)或負(fù)債的公允價(jià)值的有（ ） 。
資產(chǎn)出售方或負(fù)債轉(zhuǎn)移方正處在財(cái)務(wù)困境
資產(chǎn)出售方或負(fù)債轉(zhuǎn)移方為滿足監(jiān)管或法律的要求而被迫出售資產(chǎn)或轉(zhuǎn)移負(fù)債
母子公司之間的貨物銷(xiāo)售，交易價(jià)格顯著高于市價(jià)
交易價(jià)格與公允價(jià)值計(jì)量的相關(guān)計(jì)量單元不同
關(guān)于估值技術(shù)，下列說(shuō)法中不正確的有（）。
企業(yè)一定采用單一的估值技術(shù)確定相關(guān)資產(chǎn)或負(fù)債的公允價(jià)值
估值技術(shù)變更屬于會(huì)計(jì)估計(jì)變更
企業(yè)在公允價(jià)值計(jì)量中可以隨意變更已使用的估值技術(shù)
企業(yè)無(wú)論使用何種估值技術(shù)，都應(yīng)當(dāng)考慮當(dāng)前市場(chǎng)狀況并作出市場(chǎng)參與者可能進(jìn)行的風(fēng)險(xiǎn)調(diào)整
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