甲公司共有2 000名職工，從2017年1月1日起，該企業(yè)實行累積帶薪制度。規(guī)定每名職工每年可享受5個工作日的帶薪年休假，未使用的帶薪年休假只能向后結(jié)轉(zhuǎn)一個日歷年度。職工休年假時，首先使用當(dāng)年部分，不足部分再從上年結(jié)轉(zhuǎn)的帶薪年休假中扣除，職工離職時無權(quán)獲得現(xiàn)金補(bǔ)償。至2017年12月31日，每名職工當(dāng)年平均未使用帶薪年休假為2天，甲公司預(yù)計2018年有1? 900名職工將享受不超過5天的帶薪年休假，剩余100名職工每人將平均享受6天半年休假，假定這100名職工全部為總部各部門經(jīng)理，該企業(yè)平均每名職工每個工作日工資為300元。不考慮其他相關(guān)因素。則對于該累積帶薪缺勤下列會計處理正確的有（ ）。
裝修費計入什么科目（）
A.當(dāng)期費用科目
B.投資收益科目
C.資產(chǎn)類科目
D.長期待攤費用科目
下列關(guān)于國庫集中支付業(yè)務(wù)核算的表述中，正確的有（ ?。?。
- A
實行國庫集中支付的事業(yè)單位，財政資金的支付方式包括財政直接支付和財政授權(quán)支付
- B
在財政直接支付方式下，事業(yè)單位在需要使用財政資金時，按照批復(fù)的部門預(yù)算和資金使用計劃，向財政國庫支付執(zhí)行機(jī)構(gòu)提出支付申請
- C
在財政授權(quán)支付方式下，事業(yè)單位收到代理銀行蓋章的“授權(quán)支付到賬通知書”時，應(yīng)增加零余額賬戶用款額度的金額，同時確認(rèn)其他收入
- D
事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置“財政補(bǔ)助收入”、“零余額賬戶用款額度”、“財政應(yīng)返還額度”、“其他收入”等科目核算國庫集中支付業(yè)務(wù)
在確定對被投資單位能夠?qū)嵤┛刂茣r，應(yīng)考慮的因素有（ ?。?。
- A
從被投資單位獲得固定回報
- B
通過參與被投資方的相關(guān)活動而享有可變回報
- C
擁有對被投資方的權(quán)力
- D
有能力運(yùn)用對被投資方的權(quán)力影響其回報金額
下列關(guān)于事業(yè)單位對非經(jīng)營用無形資產(chǎn)攤銷的會計處理中，錯誤的有（?。?/span>
- A
增加事業(yè)支出
- B
增加其他支出
- C
減少事業(yè)基金
- D
減少非流動資產(chǎn)基金
下列各項中，屬于政府會計改革基本原則的有（ ?。?。
- A
立足中國國情，借鑒國際經(jīng)驗
- B
堅持繼續(xù)發(fā)展，注重改革創(chuàng)新
- C
堅持公開透明，便于社會監(jiān)督
- D
做好總體規(guī)劃，穩(wěn)妥有序推進(jìn)